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為進(jìn)一步規(guī)范公司管理工作,提升管理層領(lǐng)導(dǎo)能力和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),2024年3月4日,商洛金盾組織開展為期3天封閉式半軍事化管理的紀(jì)律作風(fēng)教育整頓培訓(xùn)活動(dòng),此次38人參訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋黨風(fēng)廉政、政府報(bào)告摘要、管理干部修養(yǎng)、押運(yùn)勤務(wù)、數(shù)字化賦能、營(yíng)銷技巧、法律法規(guī)、影視短片教育等二十四項(xiàng)內(nèi)容。

 

公司黨支部書記、總經(jīng)理屈珊平在開班儀式中做了重要講話,屈總對(duì)各位管理干部提出了四點(diǎn)要求:一要收心攏神,集中精力抓學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)中豐富知識(shí)、增長(zhǎng)才干、提升自己,在推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展進(jìn)程中展示自我、成就自我;二要深查問(wèn)題,公司上下要借這次集中培訓(xùn)的機(jī)會(huì),認(rèn)真檢視自己的思想認(rèn)識(shí)和工作實(shí)踐,有針對(duì)性地補(bǔ)短強(qiáng)弱;三要用心領(lǐng)悟,立足崗位提能力,管理人員要重點(diǎn)培養(yǎng)謀劃全局能力、決策建議能力、友好社交能力、育人用人能力、組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新創(chuàng)造能力;四要學(xué)以致用,優(yōu)化措施抓落實(shí),培訓(xùn)過(guò)程中,要帶著目標(biāo)任務(wù)學(xué)、帶著重點(diǎn)工作學(xué)、帶著公司要求學(xué)、帶著客戶需求學(xué),結(jié)合各自實(shí)際,將所學(xué)所悟快速轉(zhuǎn)化到工作中去,打造新形象、新氣象,保證年度目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,給公司、給客戶交一份滿意的答卷。

經(jīng)過(guò)三天緊張而充實(shí)的學(xué)習(xí)和交流,商洛金盾紀(jì)律作風(fēng)整頓培訓(xùn)會(huì)取得了顯著成果,大家紛紛表示要以此次培訓(xùn)會(huì)為契機(jī),進(jìn)一步提高自己的思想認(rèn)識(shí)和工作水平。本次培訓(xùn)會(huì)的成功舉辦,不僅是對(duì)全體成員的一次深刻教育和洗禮,更是對(duì)商洛金盾隊(duì)伍建設(shè)和管理的一次重要加強(qiáng)。我們相信,在全體成員的共同努力下,商洛金盾一定能夠不斷提升自身素質(zhì)和服務(wù)水平,為維護(hù)社會(huì)治安和穩(wěn)定作出更大的貢獻(xiàn)。

 

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